Portage salarial : Un accord bas de gamme
Cette lettre FO-Cadres se propose d'exposer les spécificités de cette relation de travail d'un nouveau genre au croisement du travail indépendant et du salariat classique et ceci à la lumière l'accord du 24 juin 2010.

Réforme des retraites ... D'autres solutions existent !
La réforme des retraites ne rassure pas les salariés et encore moins les cadres. Rien d'étonnant lorsqu'on sait que les précédentes réformes ont précipité la baisse du niveau des retraites. Un nouvel allongement de la durée de cotisation et un report de l'âge légal de départ seraient un nouveau coup dur pour des salariés déjà fortement fragilisés.

Emploi en crise : Les stratégies des cadres
La crise n'épargne pas les cadres. En effet, de l'emploi à la mobilité en passant par le salaire et les conditions de travail, les certitudes ne sont plus de mises et les inquiétudes sont de plus en plus pressantes. Dans un contexte économique en crise, les cadres s'interrogent sur l'avenir de leur entreprise et de leur emploi. Quoi que de plus normal lorsqu'on observe, selon l'APEC, ...

LA CRISE ... de conscience !
Alors que la finance internationale, sourde aux exigences de réglementation et de régulation se refait une santé avec la même avidité et les mêmes outils financiers qu'avant le début de la crise, le chômage, la pauvreté et la précarité progressent honteusement.

JURIS'INFOS Alerte professionnelle : La Cour de cassation sanctionne les pratiques abusives.
Est considéré comme contraire à la loi, un code de conduite qui par ses dispositions trop générales porte atteinte non seulement à la liberté d'expression des salariés, mais également à leur droit d'expression collectif.