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| DÉLÉGATION
NATIONALE
ANNÉE 2010
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26
NOVEMBRE 2010 : Flash Infos - AGFF Retraites complémentaires
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Sursis
pour les départs à 60 ans.
Les salariés qui sont sur le point de prendre leur retraite,
début 2011, peuvent être rassurés. Patronat
et syndicats ont décidé hier soir de reconduire
jusqu'au 30 juin 2011 le mécanisme qui permet
aux régimes de retraite complémentaires de financer
les départs entre 60 et 65 ans. Il devait expirer le
31 décembre.
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NOVEMBRE
2010 : Flash Infos - Négociations salariales annuelles
: les motivations d'une signature
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Une
fois n'est pas coutume, FO
est signataire de l'accord salarial 2011.
Cette année, la Négociation Annuelle
Obligatoire amène de nombreuses réactions
diverses et des questions auxquelles nous nous proposons de
répondre.
Certes, le compte n'y est toujours pas, mais au-delà
des montants, ces 5 séances de négociation ont
abouti sur un schéma totalement inédit chez BNP
Paribas.
Ce qui n était pas possible il y a un an, l'est aujourd'hui
et le sera dans les années à venir. C'est une
première victoire.
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18
OCTOBRE 2010 : Flash Infos - Négociations salariales
annuelles
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FO a de
tout temps contesté une répartition équivalente
en pourcentage pour tous les salariés. Après
des dizaines d'années d'inégalité, c'est
la première fois que nous obtenons un coup de pouce pour
les bas et moyens salaires, catégories dans lesquelles
se situent beaucoup de femmes et de seniors.
Ce qui n'était encore pas possible il y a un an, l'est
aujourd'hui et le sera dans les années à venir.
Débutées le 15 septembre 2010, les négociations
salariales se sont achevées ce vendredi 15 octobre 2010.
Le projet d'accord est maintenant ouvert à la signature
des 5 organisations syndicales.
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11
OCTOBRE 2010 : Flash Infos - Négociations salariales
annuelles
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Rien n'est
encore signé ! ...
" Si certaines des propositions de la Direction Générale
vont dans le bon sens, qu'en sera-t-il, concrètement, sur
nos fiches de paie ?
Le chiffre avancé par la Direction Générale
est bien inférieur à ce que nous étions en
droit d'attendre.
Féliciter, c'est bien, ... rémunérer en fonction
des résultats, c'est mieux ! ...
Seule la présence dans cette instance peut faire avancer
ces discussions. C'est pourquoi, FO reste dans la négociation.
Prochaine réunion le 15 octobre.
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30
SEPTEMBRE 2010 : Flash Infos - Négociations salariales
annuelles
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| Du jamais
vu ... une véritable rupture avec les habitudes !
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30
SEPTEMBRE 2010
: Flash Infos - Réforme
des retraites
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| Par
millions, samedi 2 octobre, dans les manifestations.
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21
SEPTEMBRE 2010 : Flash Infos - Négociations salariales
annuelles
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| La Direction
campe sur ses positions ...
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17
SEPTEMBRE 2010
: Flash Infos - Réforme
des retraites
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| Tout est
encore possible ! ...
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15
SEPTEMBRE 2010 : Flash Infos - Négociations salariales
annuelles
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| La grande
désillusion ...
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13
SEPTEMBRE 2010 : Flash Infos - Négociations salariales
annuelles
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| Nos propositions
à la Direction Générale.
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02
SEPTEMBRE 2010
: Flash Infos - Réforme
des retraites
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| Ce
qu'il faut savoir mardi
07 septembre appel à une journée nationale de grève
et de manifestations.
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15
JUILLET 2010
: Flash Infos - Réforme
des retraites :
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| Des
positions et des revendications clairement exprimées
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28 JUIN 2010 - Flash FO CDS : PARTICIPATION - INTÉRESSEMENT
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La
négociation sur les nouv eaux
accords de Participation et dIntéressement des salariés
aux résultats de BNP Paribas a pris fin hier.
"
Un accord est trouvé "
FO
s'est déclaré signataire des 2 accords proposés.
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22 JUIN 2010 - Flash INFOS : " RETRAITE " Retrait
du projet
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La
Délégation Nationale FO Banques BNP Paribas vous
communique la position de notre Organisation sur le projet de
réforme des retraites du gouvernement et la journée
du 24 juin prochain.
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9
JUIN 2010 - Augmentations - Promotions
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La commission
paritaire de recours salarial permet d'examiner la situation individuelle
de salariés qui peuvent prétendre, sous certaines
conditions, à une révision de leur situation.
Nous avons souhaité vous communiquer, en fichier joint,
les tableaux qui devraient vous permettre de vous situer sur l'échelle
salariale.
La Délégation Nationale FO reste bien entendu à
votre disposition pour des renseignements complémentaires
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JUIN
2010 - Flash INFOS : " RETRAITE "
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Quelles sont
les causes des déficits des caisses de retraite ?
La situation des caisses de retraite est-elle aussi préoccupante
quon le dit ?
Quelles sont les solutions préconisées par FO pour
ramener durablement les caisses de retraite à léquilibre
?
Quen est-il de lAGFF, dont plus personne ne parle
?
Très souvent, les jeunes balaient dun revers de la
main le problème des retraites considérant quils
devront se la constituer par eux-mêmes, quen pensez-vous
?
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7
JUIN 2010 - Flash FO CDS : PARTICIPATION - INTÉRESSEMENT
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Majoration
du capital décès de base de 25% du salaire annuel
de référence,
Majoration du capital décès par enfant à
charge de 25 % du salaire annuel de référence,
Attribution dune unité supplémentaire
par enfant à charge (4 unités par enfant),
Renouvellement des choix une fois par an en décembre.
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29
AVRIL 2010 - Flash INFOS : STRESS AU TRAVAIL CHEZ BNP PARIBAS
SA
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FO dénonce
la nonchalance de la Direction Générale .... il
est urgent de ne rien faire .... tel est le triste constat que
nous faisons à l'issue de la négociation sur la
prévention du stress dans l'entreprise.
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6
AVRIL 2010 DISPOSITIF
D'ÉVALUATION ET DE PRÉVENTION DU STRESS AU TRAVAIL
DE BNP PARIBAS SA
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Suite à
différents rapports ministériels (de 11/09 et 02/10)
et d'expertise (France Télécom de 03/10, nous pensons
que les causes du stress sont d'ores et déjà connues
: management - organisation du travail dans l'entreprise - politique
commerciale - gestion des effectifs, etc.
Nous
avons demandé à la DG de prendre le problème
de front en nous soumettant un accord qui pourrait régler
les problèmes et non les détecter. Bien
évidemment, elle refuse cette démarche.
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22
MARS 2010 ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE HOMMES / FEMMES
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Alors
même que les discussions ne sont pas achevées,
FO a demandé et obtenu quelques avancées
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15
FÉVRIER 2010 L'AVENIR DES RETRAITES EN QUESTION EN 2010
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Gouvernement
et Patronat souhaitent augmenter le nombre d'années nécessaires
à l'obtention d'une retraite à taux plein,
l'objectif inavoué étant de réduire le
montant des pensions de retraite et d'inciter les salariés
à travailler jusqu'à 65 ans, voir au-delà.
Désormais, pour faire pression sur les négociations,
le Patronat menace de suspendre ses cotisations à l'AGFF
ce qui remettrait automatiquement en cause le paiement des retraites
complémentaires à partir de 60 ans (les retraites
complémentaires représentent généralement
plus de la moitié d'une pension).
Une incohérence avec la réalité du monde
du travail sur plusieurs points : ...
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25
JANVIER 2010
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A VOTRE AVIS " Rémunération variable / Commissionnement
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22 JANVIER 2010 PLAN DE DÉPART VOLONTAIRE A LA
RETRAITE (fin)
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BNP
Paribas abandonne l'idée d'un plan de départs
volontaires à la retraite sur intervention du Ministre
du travail.
Par cette intervention, FO fait part de son inquiétude
sur le devenir de lévolution de lemploi dans
lentreprise.
Selon la Direction Générale, ce plan était
lélément indispensable pour éviter
:
la baisse du recrutement,
les difficultés à reclasser les 750 salariés
de FORTIS France,
la situation de sureffectif de OAV, 200 à 300
salariés.
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21 JANVIER 2010
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| "
A VOTRE AVIS " Accord salarial 2010 :
Cet
accord n'est pas la panacée.
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20 JANVIER 2010 VOEUX
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"
A VOTRE AVIS " Voeux
que tout salarié de BDDF souhaiterait envoyer à
son Directeur de Groupe
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14 JANVIER 2010 PRÉVISION DE L'EMPLOI POUR 2010
et 2011
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La
Direction Générale a présenté sa politique
en matière demploi pour assurer les gains de productivité.
Cela représente 4 000 départs possibles dont 2 300
dans le cadre de la retraite.
Pour ce faire, elle envisage létude dun dispositif
dit " Plan daide au départ volontaire en retraite
".
Faute de précision sur les prévisions des besoins
en effectif, FO a fait plusieurs remarques...
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JANVIER 2010 PEE et PERCO
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PLAN D'ÉPARGNE ENTREPRISE (PEE)
- Quels versements seront abondés ?
- Montant de l'abondement pour les années 2010
et 2011
PLAN D'ÉPARGNE RETRAITE COLLECTIF (PERCO)
- Quels versements seront abondés?
- Montant de l'abondement
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